Los gremios que representan a los trabajadores de la administración pública nacional ATE y UPCN y el Gobierno alcanzaron un acuerdo paritario anual y cerraron una suba del 97%. El entendimiento tendrá vigencia a partir de febrero y se aplicará en tres cuotas.
En el mes que está por comenzar se percibirá un 10% de aumento, en marzo un 8% y en abril un 5,13%. Estas cuotas tomarán como base el salario de diciembre de 2022 cobrado en enero, por lo que el incremento anual resulta de un 97%.
Durante la firma, Marcelo Bellotti, secretario de Trabajo, señaló: “El desafío más grande, este año, será tener un proyecto estratégico donde el movimiento obrero sea el actor social más importante de la construcción de nuestra democracia social”.
Además de Bellotti, estuvieron presentes en la reunión, la secretaria de Empleo Público, Ana Castellani; por la Dirección de Análisis Laboral del Sector Público, Mara Mentoro; y la jefa del Departamento N°1 Dirección de Relaciones y Regulaciones del Trabajo, Juliana Califa.
Por parte de UPCN asistieron Felipe Carrillo, Diego Gutiérrez, Alejandra López Atía, Felipe Carrillo, Marta Farías y Hugo Spairani; mientras que por ATE estuvieron presentes Hugo Cachorro Godoy, Flavio Vergara, Mercedes Cabezas y Mariana Amartino.
Más acuerdos salariales
La semana pasada, el gremio de mecánicos, SMATA, acordó un 18,3% hasta marzo en referencia con el último trimestre de 2022. Se trata de un nuevo acuerdo salarial en el arranque de 2023, luego del rubricado por el sindicato de Comercio.
El gremio que lidera Ricardo Pignanelli adicionó un 18,39% a los salarios de los mecánicos en sintonía con la inflación acumulada en el último trimestre del año pasado. Además, la semana pasada, SMATA cerró un bono para sus trabajadores de 150 horas con el objetivo de recuperar el poder adquisitivo.
El bono, que se pagará a la totalidad de los operarios de las terminales y de las autopartes en febrero implica, en la práctica, una suma de entre 200 y 300 mil pesos de acuerdo a la categoría en la que revista cada empleado.
